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老人ホーム看護師の男性の求人

元々看護師は女性の職場のイメージが強かったですが、最近の不景気による経済的な安定や、仕事にやりがいを求め看護職を希望する男性が増えてきています。男性看護師の需要も多く、一般病棟などでも引く手数多で活躍されていますが、やはり男性看護師が働く病棟といえば急性期病棟、手術室、脳外科病棟、精神科病棟など体力的にも精神的にも生命の危機と直結したところが多く、一旦急性期を経験したのちは老人看護などに興味をもち、また日勤勤務中心などのイメージから老人ホームへ転職を希望される男性看護師も多いといいます。

特別養護老人ホームへの転職は施設側にとっても非常に歓迎される事です。施設の特徴から比較的介護度が高く、寝たきりの高齢者なども多く介助量も多いため、必然的に力がある男性の役割は大きいと考えられます。また、老人看護を希望される人にとれば急性期病棟で働くのとはわけが違い最初はとまどう事も多いでしょうが、利用者さんの一生の生活に関わることができるため、やりがいという意味でも非常に大きなものが得られるでしょう。また一般病棟などでは男性看護師が少なく、女性スタッフの間で浮いてしまうなどというケースも多いでしょうが、介護の現場では男性スタッフが多く活躍する場ですのでそのような心配も無用であるといえるでしょう。ただ、これは男性看護師に限りませんが、特別養護老人ホームでは夜勤はほとんどなく収入が下がる可能性があることや、一般病棟のようにスキルアップは望みにくいことは念頭においておく必要があります。

有料老人ホームでは、最近では介護系の企業が母体の老人ホームも多く参入しています。有料老人ホームでは施設のサービスや利用者の介護度に応じ、それぞれ形態も違ってきます。特に介護度が高い利用者を受け入れている施設では男性看護師は需要が高く、看護スタッフも少ないため経験を積めば昇進しやすいといわれています。また高級志向の有料老人ホームでは、企業母体ということもあり高い給料がのぞめることもあるようですし、数多くの入居者を観察し、早期に異常を発見するという看護能力も身につくといわれます。ただ有料老人ホームでは、入居者さんへは治療ではなくサービスを提供するという観点から、接遇を求められることや経営者との意見のすれ違いなどはあるようですので、もし有料老人ホームで働く事を考えているなら事前に経営方針などはチェックしておき、自分に合う職場で働けるようにしたいですね

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